外包员工法定节假日有工资吗?

外包员工法定节假日有工资。依据《劳动法》,法定节假日用人单位应支付工资,未支付则违反法律规定,可能影响员工权益及企业信誉。
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外包员工节假日有工资。处理方式:1. 与用人单位沟通,要求支付;2. 若不支付,收集证据,如工资条、合同等;3. 向劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁,维护合法权益。
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外包员工法定节假日工资问题,常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与用人单位协商;若协商无果,可向劳动监察部门投诉;仍无法解决,则申请劳动仲裁。
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